バイトの研修期間の時給

熟練の人と変わらない。

なぜなら、ベテランも最低賃金だから、、、

なんかおかしくなってませんか？

直接現場を見てる人の裁量の範囲が狭められすぎてなんともできなくなってるんじゃないのかなぁ　　

あと、上の方の人が　自分は上位階級だから　下からは搾り取るだけ搾り取る　という考えが芽生えてるんじゃないかと思えてしかたないです。ごく一部でしょうけど、、

自分の仕事は時間内に終わらせ　かつ　新人も教育して使えるようにする。
これ、無理でしょ。

でも　これが当たり前で　なおかつ動けない新人の分だけ人件費増えたから収支が悪くなったと　前月の収支のレポートには記載されるし　意味わからん。長い目で見た　利益を得る　なんて考え方皆無かと思ってしまう