パートさんがてごめに・・・

・・・・・。






・・・・・・・・・・・ん？







・・・・ちがったｗ

『手駒』にｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ




一文字違っただけで削除されそうな言葉になるわね＾＾；

日本語って難しいわぁ～ｗｗｗ




さてさて。
前回、すっかり書き忘れた事をここに書いてみるｗ


この前キャンギャルしてた日のこと。


夕方からは通常通りの作業が残っていたんですけども。

私が昼間からバイトに来てたのを知ったのか、知らされたのか・・・分からないけど、いつもは私と入れ違いで帰るパートさんが
珍しくも洗い物をすすめてくれていました！！(ﾟωﾟ；)

通常なら洗い物は放置、自分達で片付けなきゃいけない調味料とかも出しっぱなし、要冷蔵の福神漬け（開封済み）まで常温放置で帰っちゃうような人達なのに・・・何かあったんだろうか？ｗ

しかも私の出勤時間にまだ帰ってないとしても、作業というより、なんだか口をモグモグさせてる人達なのにｗ

↑もちろん破裂しちゃったコロッケとか内緒で食べてるｗｗｗ



そんなパートさんたちが洗い物してくれてるなんてっっ！！



・・・雨でも降るのか？ｗ（失礼ｗ）



最近、仕事内容にも慣れてきた私だけど、
未だに立ち位置というか・・・人間関係の中のポジションが定まっていなかった私ですが・・・。

やっぱり物申したい事も多々あるわけでｗ

でも旦那が転勤族なので長く働けるワケでもないし、
大人しく下っ端してようと思ってたんだけど・・・。

最近夕方までの人達が散らかしたものの後始末が増えてきていたので、どう言おうか迷ってたのね。

①店長かチーフに言って、パートさんに仕事するよう伝えてもらう。

②黙ってる。

③自分で直接言う。


①は告げ口みたいに捉えられて絶対に険悪なムードになるし、②は私が耐えられない。最初は耐えたけど、そのせいで残業になると私が怒られるし、サー残しても怒られるし・・・それを我慢するなんて、そんなのやってらんないｗ

んで最初は③で自分でパートさんを躾けちゃおうかな～って思ってたんだけど、これを私流にやると本気で牛耳る程、権力を握れてしまうので、長期のバイトができない私としては望ましくないかな～と。＾＾；

だって私が抜けたらその後がまたガタガタするでしょ？＾＾；

それで何かいい方法は無いものか～と思っていたんだよね。



そしたら今回こんなチャンスが到来ｗ



これは使えるわっ！！！



ということで④の褒めて伸ばせ作戦ｗ

まぁ内容としては簡単。
『○○さんへ、　洗い物してくださったおかげで作業もはかどり、定時で帰ることが出来てとても助かりました！ありがとうございます！』

・・・・と。

そんなメモを一枚、みんなが出勤してきた時に必ず手を洗う鏡のところに貼り付けておくだけｗ

鏡のところに伝言メモを貼るのはうちの作業場の基本になってるそうなので、あえて名指しでお礼を書きます。



で、次の日。

出勤してみるとパートさんは帰った後だったけど
不思議なことに洗い物がいつもの半分以下に！！！ｗ

しかも調味料とかも全部冷蔵庫にはいってるー！！ｗ

シフト表を確認してみると夕方メンバーはお礼を書いた人とは・・・・違うねぇ。

どうやら作戦成功っぽいｗ


というのも、チーフパートは午前中しか居ないので私と直接会うことはないんですけども。
あ。社員さんもｗｗｗ

だけどボーナスとか昇給とか、そーゆー評価をする人は午前中にいるわけで。
午後のメンバーは判定をする人の前しか動かないのですｗ

じゃ～逆に夜組（私）から報告してやれ・・・とｗｗｗ

もちろんダメなこと書いたら険悪になるだけだけど、
助かりました！とか、ありがとうございます！って内容は貼り付けられてても本人は悪い気しないし、
自分の評価にもつながると思ったら・・・

おばちゃんは・・・つい頑張っちゃうみたいねぇ？ｸｽｸｽｸｽｗ

しかも名指しで貼り付けることで、その本人が見て確認するまでは剥がされないのです。
だから早朝組みとかが勝手に剥がすとかできないので、
本人が出勤してくる午後まではちゃんと残ってるのです。

ってことは～チーフや社員さんの目に必ずとまるのですｗ

で、早速次の日からもう洗い物が減ってるというｗｗｗ



さて・・・・次回はどんな内容で誰にお礼を書いてあげようかしらねぇ～？ｗｗｗ

評価されて誰かの給料が上がっても私にはどうでもいい事だし、
定時どころか、毎回早く帰宅できるなら私も嬉しいしｗ






これからの仕事は楽になりそうだわ♪(ﾟ▽ﾟ*)ニパッ♪