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昨日、今日と

2005年06月02日 23:57

二日続けて、上司と4時間ほど面接をしてました。目的は別に説教されてるわけでもなく、俺の昇給のための資料作りをしてたんだけど、社会人って、如何に自分の成果をアピールするかが重要なんだなって、改めて思ったよ。
基本的に自己主張するのが苦手なんで、控えめに書いていたら、もっと膨らませて書けといわれて、適当に書いちゃいました。。。
こんな適当なものを見て、他人の評価をする人事部っていうのもどうなんでしょうね？
上司はかなり高く評価してくれてるんで、こんなくだらないもんを書かせないで欲しいね。